近日，宁夏回族自治区消防救援总队召开干部任职命令宣布大会。

会议指出，此次干部任职，是在严格遵守“三定”规定要求上，综合考虑岗位编制、工作需要和干部现实表现，经总队党委通盘考虑、充分酝酿、广泛听取意见、慎重研究后做出的重要决定，全区消防救援队伍要自觉把思想和行动统一到总队党委的决策上来，坚决拥护和服从组织的决定。会议要求，一要提高政治站位,深刻领悟“三定”规定的重要意义。“三定”规定的出台，坚持新旧体制转换与平稳过渡相结合、精简统一与协同高效相结合、纪律部队要求与战斗力标准相结合，对于推动形成统一指挥、专长兼备、反应灵敏、上下联动、平战结合的中国特色应急管理体制具有重大意义。“三定”规定最大限度考虑了队伍实际和广大指战员切身利益，包括总体平移原组织架构、优化职能资源配置、提高内设机构规格、实行职务职级序列、做大做强基层一线等制度设计，充分体现了习近平总书记和党中央、国务院对国家综合性消防救援队伍的关心和厚爱，凝聚了部党组和黄明书记的心血和付出，队伍各级要知党恩、感党恩、报党恩，把关怀厚爱转化为坚定维护核心、坚决听党指挥的政治自觉，转化为推动工作的强大动力，进一步坚定改革必成、前景可期的信心决心。二要始终坚持“五个不动摇”这一根本，把稳强队兴队的政治方向。“五个不动摇”是黄明书记在全面准确把握中央改革精神的基础上，着眼消防救援队伍改革建设发展大局，经过深思熟虑慎重提出的重要理念，各级党委和领导干部要从讲政治的高度，进一步增强坚持“五个不动摇”的自觉性和坚定性。要把“五个不动摇”作为站稳政治立场的支撑点。在前期深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的基础上，再深入地学习党章、入党誓词和习近平总书记重要训词、国家综合性消防救援队伍誓词，紧密结合实际抓好“五个不动摇”要求的贯彻落实，把总书记的“四句话方针”内化于心、外化于行。要把“五个不动摇”作为检验政治能力的试金石。各级要把“五个不动摇”的精神实质贯穿各项工作始终，凡是有利于“五个不动摇”的就坚决去做，凡是不利于“五个不动摇”的就坚决去改，把任务细化到环节、把责任落实到个人，把想法化为行动、把蓝图变成现实，将转型升级中的痛点、难点、堵点转为工作中的亮点、特点、闪光点，始终确保队伍建设的正确方向，以实际行动抓好班子、带好队伍、干好工作。三要始终抓住领导班子和领导干部这一重点，努力建设党和人民信得过的力量。要坚定不移地推进班子和队伍建设，以过硬班子带过硬队伍、以过硬队伍树过硬风气，为建设党和人民信得过的力量提供坚强有力的组织和纪律保证。要严格按照党组织原则办事，严格落实民主集中制和党委统一的集体领导下的首长分工负责制，民主生活会和双重组织生活等制度，充分发挥组织生活的熔炉作用；要营造团结共事氛围。要用共同的事业和追求团结人，把党的事业摆在第一位，做到物质名利面前自觉“退一步”，急难险重任务面前“往前冲”，建立起相互信任、相互尊重、相互包容、相互支持的和谐关系，真正以“头雁高飞”引领“群雁竞翔”，以“车头领跑”带动“车厢疾驰”。要以更高水平，锻造本领高强的过硬队伍。要对照应急救援主力军国家队定位，持续转变角色、找准差距、补齐短板，保持箭在弦上、枕戈待旦的应急状态，夯实能打仗、打胜仗的能力素质。要以更高要求，锤炼清正严明的过硬作风。纪律严明是打造过硬作风的根本路径，没有严明的纪律和过硬的作风，队伍就不可能有战斗力，就不可能高质量完成各项工作任务。要用“法”的高标准规范队伍运行体制，以“稳”的落脚点突出风险领域管控，用“严”的主基调树起队伍的清风正气。

会议强调，各级要紧盯新旧体制交接特殊时期的现实斗争，科学统筹工作。越是特殊时期越要固本强基、勇于担当、攻坚克难。当前，各项工作任务繁重，越是在这种情况下，越是要保持清醒的头脑，正确处理人员落编定位与日常工作的关系，严格按照时间节点推进工作，确保互不干扰，互相促进，互相弥补。要搞好工作职责衔接。机关各处（科）室要通力协作，主动沟通，抓好业务交接、工作衔接，妥善处理新老业务，保障工作正常运转。要科学划分职责。落编后，许多机关处（科）室会面临职责内容增加、工作变多但人员变少的问题，要进一步科学划分职责，提升工作效率，强化协调配合，根据任务的轻重缓急合理统筹调配资源，防止出现忙闲不均、人浮于事的问题。要妥善解决问题矛盾。要结合“三定”落编，认真分析运行中可能遇到的矛盾问题，梳理汇总重要情况和建议，加强请示报告。要紧密结合职能定位，加强职能融合和能力重塑，加快培育提升广大指战员适应新体制、履行新职能、完成新任务的能力素质，着力提高队伍防范化解重大安全风险，应对处置各类灾害事故的能力水平。